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ACADEMIA DE OPOSICIONES EN CASTILLA Y LEÓN 2026

CET Oposiciones es la Academia líder en España en la preparación de Oposiciones en Castilla y León.

Nuestros profesores son en su mayoría Funcionarios de Carrera con amplia experiencia en la preparación de opositores. Editamos temarios propios en base a nuestros conocimientos como Funcionarios y nuestra experiencia de exámenes anteriores.

 

"Somos Funcionarios, Sabemos como Prepararte"

SEGUIMIENTO PROCESO SELECTIVO ADMINISTRATIVO JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN

OPOSICIONES 
ADMINISTRATIVO CASTILLA Y LEÓN

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ADMINISTRATIVO JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN

PREPARACIÓN ONLINE PARA TODA ESPAÑA

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DATOS DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO:​​​

  • PLAZAS CONVOCADAS: 191 Plazas

  • ACCESO A LA CONVOCATORIA: https://bocyl.jcyl.es/boletines/2026/01/13/pdf/BOCYL-D-13012026-7-5.pdf

  • PLAZO SOLICITUD DE INSTANCIAS: 14/01/2026 - 10/02/2026

  • TITULACIÓN REQUERIDA: Bachillerato, Formación Profesional de Segundo Grado o Formación Profesional de Grado Medio

  • FECHAS PREVISTAS DE EXÁMENES: Pendiente publicación

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​DATOS DEL DESARROLLO DEL PROCESO SELECTIVO:

1. El procedimiento de selección será el de oposición, y estará formado por un único ejercicio de carácter eliminatorio.

El ejercicio consistirá en contestar por escrito un cuestionario de cien (100) preguntas con respuestas múltiples, basado en el programa del Anexo I.B y distribuidos en tres bloques:

– El primero constará de cincuenta (50) preguntas que versarán sobre las materias previstas en los grupos I a IV del programa.

– El segundo de constará de treinta (30) preguntas que versarán sobre las materias previstas en el grupo V del programa.

– El tercero constará de veinte (20) preguntas que versarán sobre un supuesto de carácter práctico sobre las materias recogidas en los Grupos II, III y IV del programa.

 

El cuestionario incluirá diez (10) preguntas de reserva para el supuesto de posibles anulaciones, cinco (5) correspondientes al primer bloque, tres (3) al segundo y dos (2) al tercero. Las preguntas de reserva sustituirán, por su orden, a las preguntas de su mismo bloque que sean objeto de anulación.

 

En el supuesto de que las preguntas de reserva llegasen a agotarse, las posibles preguntas anuladas por encima de las de reserva se tendrán por no puestas, debiendo revisar el Tribunal los coeficientes de puntuación, adaptándolo al nuevo número de preguntas correctas.

 

En la realización de este ejercicio se aplicarán las siguientes reglas:

a) Todas las preguntas tendrán el mismo valor.

b) Las preguntas contarán con cuatro respuestas alternativas de las que sólo una de ellas será correcta.

c) Las contestaciones erróneas se penalizarán con un cuarto del valor de la respuesta correcta.

d) Las preguntas no contestadas ni puntúan ni restan.

 

El plazo máximo para la realización de este ejercicio será de 130 minutos.

 

2. Calificación. La calificación máxima de este ejercicio será de cien (100) puntos, siendo necesaria para superarlo obtener un mínimo de cincuenta (50) puntos. Las puntuaciones se redondearán al alza en el cuarto decimal. Superarán el proceso selectivo un número de aspirantes no superior al de plazas convocadas, según el orden de puntuación. En caso de empate, el orden se establecerá atendiendo a las siguientes reglas y por el siguiente orden:

1º.– Mayor número de preguntas acertadas

2º.– Menor número de preguntas contestadas erróneamente

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PREPARADORES FUNCIONARIOS QUE PARTICIPAN EN LA ELABORACIÓN DEL TEMARIO: 

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  • D. ANTONIO R.P.:  Funcionario de Carrera, Licenciado en Derecho, Doctorado en Derecho Administrativo, Master en Gestión de Políticas Públicas,  Jefe de Servicio en la Dirección General de Economía, Asesor Técnico en la Secretaría General, Especialista en Contratación Administrativa, Redactor de multitud de manuales jurídicos para opositores, Profesor de Universidad, ...​​

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  • Dª M EUGENIA A.P.: Licenciada en Derecho por la Universidad de Navarra y Diploma en Derecho Económico por el IESE. Funcionaria de Carrera del Cuerpo Superior Jurídico, Letrada de Administraciones Públicas, Autora de numerosos artículos y publicaciones sobre Derecho Administrativo. Ponente en Seminarios y Cursos dirigidos a Funcionarios Públicos. Preparadora de Oposiciones de diversos cuerpos y escalas.

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  • Dª LUIS E.G..: Licenciado en Derecho. Funcionario de Carrera. Jefe de Sección de control financiero. Jefe de Equipo de Auditorías de la Gerencia de Atención Integrada en la Intervención Adjunta. Preparador de Oposiciones, Redactora de números manuales y temas para opositores, …

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  • Dª ANA M. R.:  Licenciada en Derecho. Funcionaria de carrera del Cuerpo Superior Jurídico. Jefa de Sección de Contratación. Jefa de Servicio de Régimen Jurídico. Asesora en la Consejería de Educación, Cultura y Deportes. Amplia experiencia como Preparadora de Oposiciones de diversas categorías, cuerpos y escalas.

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  • D. J. ROMÁN H.G.: Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas, Formador reconocido por la Administración para la impartición de acciones formativas, Preparador de Oposiciones Especialista en Microsoft Office, Formador y redactor de temarios y tests de informática para opositores, …

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  • D. JAVIER R.B.: Ingeniero en Informática. Máster en Ingeniería Informática. Funcionario de Carrera. Conocimiento de plataformas de desarrollo Oracle Forms y Reports y lenguaje PL/SQL. Control de versiones SVN, herramienta de gestión de proyectos REDMINE y centro de respuestas al usuario . Tutor de cursos de formación a distancia en HTML/DHTML y JavaScript para empleados de reciente incorporación en Soluziona Software Factory. Profesor de curso de formación en introducción a la informática para personal sanitario y administrativo del SESCAM, con certificado acreditativo de docencia. Profesor de curso de PHP/MySQL para personas desempleadas en academia de formación....

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​MODALIDAD DE PREPARACIÓN: ONLINE para toda España

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DURACIÓN: 

  • DURACIÓN APROXIMADA CURSO NORMAL: 9 meses 

  • DURACIÓN APROXIMADA CURSO INTENSIVO: 4-5 meses

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Esta duración puede variar ya que nuestros profesores van actualizado continuamente el temario para adecuarse a la legislación vigente. También depende de los simulacros de exámenes que el alumno quiera realizar cuando finaliza el temario.

 

MATRÍCULA: 

  • En CET Oposiciones no hay que abonar matrícula, el pago es mensual y no hay compromiso de permanencia.

  • CET Oposiciones no emite ningún recibo hasta que los grupos están formados y envía los primeros temas y tests a sus alumnos.

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EL CURSO DE PREARACIÓN ONLINE INCLUYE:

En CET Oposiciones te ofrecemos una preparación integral y moderna, adaptada a las necesidades de las oposiciones actuales:​

  • Temario elaborado por Profesores FUNCIONARIOS DE CARRERA Altamente Cualificados

  • CLASES EN DIRECTO: Sesiones semanales de Informática los martes de 20:45 a 21:45 h. Estas clases las grabamos y os las reenviamos por si no os podéis conectar a dicha hora.

  • CLASES EN DIRECTO: Sesiones semanales de Legislación los miércoles de 20:30 a 21:30h. Estas clases las grabamos y os las reenviamos por si no os podéis conectar a dicha hora.

  • VÍDEOS EXPLICATIVOS de los temas de Informática.

  • AUDIOTEMAS en MP3 para poder escuchar el temario desde el móvil, tablet, ordenador, …

  • RESOLUCIÓN DE DUDAS 24h/Día, 7 días a la semana a través de EVA 

  • TEMARIO EN PDF actualizado a la convocatoria de Legislación.

  • TEMARIO EN PDF actualizado a la convocatoria de Informática.

  • TESTS EN PDF de todos los temas de Legislación e Informática.

  • TESTS INTERACTIVOS de todos los temas de Legislación e Informática.

  • SIMULACROS DE EXÁMENES (legislación e Informática).

  • SUPUESTOS PRÁCTICOS (si lo exige la convocatoria).

  • RESÚMENES, ESQUYEMAS, INFOGRAFÍAS,...

  • PSICOTÉCNICOS (si lo exige la convocatoria).

  • Servicio de Avisos y Alertas importantes por la Plataforma y por WhatsApp.

  • Servicio de Información del desarrollo del procedimiento selectivo.

  • Servicio de Secretaría y Atención al Alumno.

  • Certificado Acreditativo de Estudios.

  • Bolsa de Trabajo propia para nuestros alumnos.

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CERTIFICADO ACREDITATIVO DE ESTUDIOS:

Cada vez son más las empresas que contratan opositores por ser personal cualificado que se distingue por su dedicación, constancia y capacidad de trabajo. Por esta razón, todos los opositores que finalizan su preparación con CET Oposiciones reciben un CERTIFICADO ACREDITATIVO DE ESTUDIOS reconociendo el esfuerzo y la dedicación para ser incluido en el Curriculum Vitae.

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BOLSA DE TRABAJO: 

Debido a que en muchas ocasiones hay empresas que se ponen en contacto con nosotros para recomendarles alumnos de un área determinada o que cumplan un perfil profesional, en CET Oposiciones hemos habilitado una BOLSA DE TRABAJO para que los alumnos que lo deseen puedan enviarnos su Curriculum Vitae y éste sea accesible por aquellas empresas que estén interesadas

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CURSO MENSUAL: Sin comprimiso de permanencia: 60 eur/mes.

 

  • Incluye todo el material de estudio dividido por meses, profesores para resolver dudas y actualizaciones de temario ilimitadas. Renuevas mes a mes, sin ataduras.

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  • El inicio de la preparación es inmediato una vez que nos llega la inscripción y recibes la llamada de nuestra Jefa de Estudios para aclarar cualquier duda que tengas y darte de alta en la plataforma.

 

  • Aunque en la plataforma estarás con más compañeros que preparan tu misma oposición, en la modalidad ONLINE cada alumno lleva su propio ritmo. Todos los alumnos empezáis lógicamente desde el principio.

 

  • El sistema establece un ciclo de facturación que comienza el día de tu inscripción y se realizará un cargo mensual cada 30 días. Por ejemplo, si te inscribes un día 10 empezarás la preparación ese mismo día, y los pagos se efectuarán los días 10 de cada mes.

 

  • Si quieres darte de baja solo debes comunicarlo enviando un correo a cetoposiciones@cetoposiciones.com y la baja se tramitará en un plazo máximo de 48 horas laborables.

CURSO COMPLETO:  50% de Ahorro sobre precio mensual. Única cuota de 359 eur. (cuota equivalente a 29,91 eur/mes).

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  • Incluye todo el material de estudio  abierto desde el primer momento, 12 meses de permanencia en la plataforma, resolución de dudas y actualizaciones de temario ilimitadas. 

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  • Si a los 12 meses el alumno aún no se ha examinado podrá permanecer en la plataforma resolviendo dudas con sus profesores y recibiendo actualizaciones de temario por 35 eur/mes.

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  • El inicio de la preparación es inmediato una vez que nos llega la inscripción y recibes la llamada de nuestra Jefa de Estudios para aclarar cualquier duda que tengas y darte de alta en la plataforma.

TEMARIO ADMINISTRATIVO JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN

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GRUPO I Organización del Estado, de la Unión Europea y de la Comunidad de Castilla y León

Tema 1.– La Constitución Española.

Tema 2.– La Administración General del Estado: regulación y estructura.

Tema 3.– La Administración local: la provincia, el municipio y otras entidades. La organización territorial de la Comunidad Autónoma de Castilla y León.

Tema 4.– La Unión Europea. Las instituciones europeas: el Consejo Europeo, el Parlamento, la Comisión y el Tribunal de Justicia.

Tema 5.– El Estatuto de Autonomía de Castilla y León.

Tema 6.– Las Cortes de Castilla y León.

Tema 7.– Instituciones propias de la Comunidad de Castilla y León: Procurador del Común, Consejo Consultivo, Consejo de Cuentas y Consejo Económico y Social.

Tema 8.– El Gobierno de la Comunidad de Castilla y León: El Presidente de la Junta de Castilla y León, la Junta de Castilla y León y los Consejeros.

Tema 9.– La Administración de la Comunidad de Castilla y León. Principios de organización y funcionamiento. Órganos Centrales y Periféricos.

Tema 10.– El sector público de la Comunidad de Castilla y León. Administración Institucional y Empresas Públicas.

 

GRUPO II Derecho y régimen jurídico de las Administraciones Públicas

Tema 1.– Las fuentes del derecho administrativo: la jerarquía de las fuentes. La Constitución. La ley. Los Estatutos de Autonomía y las Leyes de las Comunidades Autónomas. Disposiciones normativas del ejecutivo estatal y autonómico con fuerza de ley. El reglamento.

Tema 2.– El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Su motivación y notificación. Eficacia y validez de los actos administrativos. El principio de legalidad en la actuación administrativa.

Tema 3.– El procedimiento administrativo común: concepto, naturaleza y principios generales. Fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. Ejecución.

Tema 4.– La revisión de los actos administrativos: revisión de oficio. Recursos administrativos: alzada, reposición y extraordinario de revisión. La revocación y la rectificación de los actos administrativos. La Jurisdicción contencioso-administrativa: concepto y naturaleza.

Tema 5.– El régimen jurídico del Sector Público: principios de actuación y funcionamiento. Los órganos de las Administraciones Públicas: especial referencia a los órganos colegiados. La atribución de competencias a los órganos administrativos: desconcentración, delegación, avocación, encomienda de gestión, delegación de firma y suplencia.

Tema 6.– La potestad sancionadora de la Administración: principios y procedimiento. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas: principios y procedimiento. Responsabilidad de autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.

Tema 7.– Los contratos del Sector Público: Tipología contractual. Las partes en el contrato. Órganos competentes en materia de contratación en la Administración de Castilla y León.

Tema 8.– Las subvenciones públicas: concepto y naturaleza jurídica. Legislación básica y autonómica. Los procedimientos para la concesión de subvenciones en la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

Tema 9.– Las políticas de igualdad y no discriminación desarrolladas por la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Igualdad de género: especial referencia a las medidas contra la violencia de género. Discapacidad y dependencia.

 

GRUPO III Régimen jurídico de los empleados públicos

Tema 1.– El Estatuto Básico del Empleado Público.

Tema 2.– La Ley de la Función Pública de Castilla y León.

Tema 3.– El derecho de sindicación y de huelga. Régimen de incompatibilidades.

Tema 4.– El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas: Régimen jurídico. El contrato de trabajo en la Administración Pública: modalidades. El convenio colectivo para el personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de esta: ámbito de aplicación, clasificación profesional y retribuciones.

Tema 5.– El Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social: Disposiciones generales sobre el campo de aplicación y estructura del sistema de la Seguridad Social. Acción protectora: disposiciones generales.

 

GRUPO IV Gestión financiera

Tema 1.– El presupuesto: concepto y principios presupuestarios. Clases de presupuestos. El presupuesto de la Comunidad de Castilla y León: principios de programación y de gestión. Contenido, estructura y elaboración de los presupuestos generales de la Comunidad. Clasificaciones presupuestarias.

Tema 2.– Los créditos presupuestarios. Operaciones presupuestarias. Transferencias de crédito. Generaciones de crédito. Minoraciones de crédito. Ampliaciones de crédito. Créditos extraordinarios y suplementos de crédito. Anticipos de Tesorería. Incorporaciones de crédito. Gastos plurianuales.

Tema 3.– La gestión del gasto: órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen. Pagos: concepto y tipos. Pagos a justificar y pagos en firme. Anticipos de caja fija. Liquidación y cierre del ejercicio.

Tema 4.– Gestión de los expedientes de gasto de los contratos del sector público. Gestión de los expedientes de gasto de las subvenciones.

Tema 5.– Nóminas de los empleados públicos: estructura y normas de confección. Gestión administrativa y económica de la nómina.

Tema 6.– El control del gasto público. El control interno: la función interventora y el control financiero. El control externo realizado por el Tribunal de Cuentas, el Consejo de Cuentas de Castilla y León y las Cortes de Castilla y León.

 

GRUPO V Competencias

Tema 1.– Los derechos de las personas en sus relaciones con la Administración: legislación básica estatal y legislación de Castilla y León. La calidad en la prestación de los servicios públicos: marco para la mejora de la calidad y la innovación de los servicios públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

Tema 2.– Las oficinas de asistencia en materia de registros de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: Organización y funcionamiento. Funciones.

Tema 3.– La administración electrónica en las funciones de información y atención al ciudadano. El Servicio de Atención al Ciudadano 012. El portal web de la Junta de Castilla y León.

Tema 4.– Transparencia de la actividad pública: la publicidad activa y el derecho de acceso a la información pública en Castilla y León. La protección de datos personales: principios y derechos de los interesados y obligaciones de los empleados públicos. Seguridad de la información y protección de datos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: uso de medios digitales y obligaciones del personal.

Tema 5.– El concepto de documento. Análisis documental: documentos oficiales. Formación del expediente. El expediente electrónico. Documentación de apoyo informativo.

Tema 6.– El archivo de los documentos administrativos. Clases de archivos y criterios de ordenación. Archivo electrónico de documentos. El acceso a los documentos administrativos: sus limitaciones y formas de acceso.

Tema 7.– El trabajo administrativo: técnicas de simplificación administrativa. Las actuaciones de la Administración de Castilla y León en administración electrónica y simplificación administrativa.

Tema 8.– Informática básica. Principales componentes de un ordenador. Sistemas operativos: especial referencia a Windows 11. El explorador de Windows 11. Gestión de carpetas y archivos. Nociones básicas de seguridad informática.

Tema 9.– Sistemas ofimáticos colaborativos. Procesadores de textos: Word para Microsoft 365. Hojas de cálculo: Excel para Microsoft 365. Funciones y utilidades.

Tema 10.– Correo electrónico: conceptos elementales y funcionamiento. La red Internet: Conceptos elementales y servicios.

Tema 11.– Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el puesto de trabajo. Riesgos y medidas preventivas asociadas al puesto de trabajo a desempeñar.

Menú Castill y León
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